Медведеву не хватает достойных кандидатов на руководящие посты в госучреждениях

«Когда начинаешь перебирать в голове, кого можно было бы куда-нибудь направить на работу на руководящие позиции, то выясняется, что подходящих людей не так много», - сказал президент в среду, 14 марта, в ходе встречи с участниками «Открытого правительства» в Сколково.

 

Он отметил, что «есть молодые кадры, есть современные, но, например, без опыта, хотя иногда это и плюс, возможность посмотреть на мир другими глазами, а есть люди проверенные, хорошо себя зарекомендовавшие, но, что называется, «сбитые летчики», которым пора другими делами заниматься», передает «Интерфакс».

 

Медведев выразил уверенность в том, что подобные размышления есть у любого руководителя в РФ, какую бы позицию он не занимал - от президента страны до главы муниципального образования.

 

При этом президент обратил внимание на то, что по разным данным, на государственной гражданской службе в России занято порядка 1 млн 650 тыс. человек.

 

Глава государства предложил членам «Открытого правительства» поговорить о том, «каким образом выстраивать работу для комплектования государственной службы по новому».

 

«Очевидно, что прежняя система не работает, она, собственно, и не сложилась. Мы пользуемся остатками советской системы и какими-то собственными представлениями. Ни нормальных социальных лифтов, ни нормальной системы отбора у нас до сих пор нет», - отметил Медведев.